| 黑龙江东宁六桂福珠宝（第二周期） |
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2013年9月下旬，天比高公司对黑龙江东宁六桂福珠宝进行第二周期管理服务。本周期的工作围绕国庆大型促销、三周年店庆抽奖活动、员工日常工作完善、员工能力心态培养、店面管理制度完善、管理人员培养、VIP制度导入、团队激励方案等方面进行。经过天比高老师与全体员工的共同努力，店面员工形象、日常工作纪律、服务接待水平都得到提升；员工的销售技巧、积极性也大幅提升；管理层能力、执行力的提升，使整个团队管理更加有效，更好的维护了新老客户，提升了客户对品牌的认知度、口碑、美誉度。 |
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天比高工作人员（中）与六桂福员工合影
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天
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作
内
容 |
1、国庆活动策划和执行； |
| 2、 《心态管理》、《销售技巧之顾客类型分析》等课程的指导； |
| 3、管理人员现场实操帮带； |
| 4、三周年店庆大型抽奖活动落实； |
| 5、团队激励方案的导入，增加团队凝聚力； |
| 6、巩固第一周期导入的各项规章制度； |
| 7、导入会员制度，招募新的会员并规划会员的维护方案。 |
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效
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价 |
牡丹江东宁六桂福珠宝朱总 ： |
| 天比高老师的到来，店铺整体情况得到了很大的改善。珠宝类产品业绩提升明显，很有效的提高了市场占有率，天比高老师有着丰富的专业知识、管理能力和营销策划能力。经过本周期的服务，有效提高了店员的销售积极性，天比高老师设计了精美的保养小卡片和导入一些文案表格，让店铺感觉井然有序和正规化。期待下一期天比高的老师给我们带来更多的帮助！ |
学
员
反
馈 |
1、这一周期培训收获很大，通过课程更清楚的了解到顾客的类型，针对性推荐货品，更能够从顾客心理出发，了解顾客的需求，增加了成功销售的比率，感谢老师！ (王巍) |
| 2、感谢老师的付出，是老师让我明白我与优秀员工的差距，老师的激励让我相信，通过我的努力我一定可以得到优秀员工称号。（孙波） |
| 3、老师，千言万语只有谢谢二字，感谢每次都给我们带来不同的知识，每一次都让我成长很多，进步很多，谢谢！（胡金枣） |
| 4、老师工作认真负责，和老师相处的这段时间我不仅学到了很多专业知识，更学会了很多说话的技巧，跟老师一起工作很开心，希望以后还有这样的机会能一起工作，老师，您辛苦了！（刘洋） |
| 5、虽然和老师相处时间不长，但通过这一期的接触，觉得老师是一个做事认真严谨的人，不仅专业知识丰富，对我们也很照顾，从老师身上学到很多，也希望自己能像老师一样优秀。（尹艺澄） |
| 6、周老师是一位很负责任的老师，对每件事都精益求精，每一次都能给我们带来不一样的知识，丰富我们知识的同时还会给我们争取一些福利，让我们更有销售激情。这一次活动非常成功，为店铺增加了足够的人气，感谢老师。（李玲） |
| 7、老师非常负责，自从老师来后店铺有了很大的变化，我们销售技能得到很大的提升，感谢老师，希望以后在您身上学到更多的知识！（高红） |
| 8、老师这次不仅教我们销售技巧，还教我们跳舞，活跃我们的气氛，给我们导入新的早会流程，我很喜欢，谢谢。（邢佳佳） |
| 9、老师的心态课程、技巧课程让我们受益匪浅，实战中很适用，老师不仅会培训，还会教我们串珍珠和编红绳，老师没有不会的东西，而且只要我们需要，老师都能耐心的指导我们。（张超逸） |
| 10、老师用行动让我们知道要时刻保持自信，要用积极的心态对待身边的人和事，感谢。（王银平） |
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